☆ 養鶏業界国内大手企業
★ 2025年で創業100周年を迎える歴史をもつ
☆ 右肩上がりの安定した売り上げ実績
★ 最新設備・技術に敏感！効率化を求め積極導入
☆ 養鶏の全てのプロセスを⾃社で完結！
★ 国内外の技術者を招き、技術⽔準のレベルアップを図る
☆ 社内イベント、社員還元がとにかく豊富

“安⼼・安全・⾼品質なたまご”を
　皆さんの⾷卓にお届けすることを
　　全社員の使命として事業を⾏っています！

～ 社員の雰囲気 ～
とにかく
「気さくで」
「メリハリがあって」
「適度な距離感で」
「輪を大切にする」

効率の良い動きでテキパキしっかり仕事はこなすけど
緩めるところは思いっきり楽しむ！！
トマルの人たちは、メリハリと輪を大切にする人たちばかりです。

【一貫生産体制】
当社の強みは、採卵養鶏すべてのプロセスを自社で行っていることです！
この一貫生産体制により品質・衛生・防疫の管理を高い次元で実現しています。国際規格 FSSC22000、ISO22000認証の取得や、自社検査室による細菌・抗体検査、社内衛生管理体制の構築など、“安心・安全・高品質なたまご”を皆さんの食卓にお届けすることを、全社員の使命としています。業暦100年の歴史ある会社ですが、今後もたゆまぬ努力と挑戦を続けていきます！

【最新技術・最新設備への積極投資】
当社では最新の設備・技術を積極的に取り入れております。養鶏に馴染みのない方が自動化された当社の設備を見たら、その規模や効率性に驚くかもしれません。さらに、国内外の技術者を招き、技術水準のレベルアップを常に行っています。みなさんには、当社の機械システムの能力を引きだし、全体像を把握しながら業務を遂行できる、飼養管理・生産管理のエキスパートとなることはもちろん、将来の幹部として活躍してくれることを心より期待しております。

【活躍する若い力】
若い社員の積極的な採用に加え、当社では人材教育に力を入れております。OJTや様々な研修・勉強会、また資格取得補助も行っています。
卵は好きだけど、鶏や卵の知識なんて持っていない…。
→安心してください。専門的な知識は入ってから学んでいただければ大丈夫です！

例えば、養鶏の知識のなかった新入社員が農場やGPセンターに配属となり、数年後の昇格や異動で主任・農場長・営業を任されるなど、多方面で活躍しています。若手社員同士は、懇親会を開いたりスポーツサークルを結成したりと、オフタイムでの親睦も深めています。

親世代の種鶏から食卓に卵が届くまでの過程をすべて網羅する当社の生産一貫体制には、次のような部門が存在します。

（１）種鶏部門
　～有精卵を産む種鶏の飼育管理～
（２）孵卵場
　～種卵をひよこに孵化～
（３）育雛場・育成場
　～ひよこ・中雛の飼育管理～
（４）成鶏農場
　～テーブルエッグを生む成鶏の飼育管理～
（５）GP・PC
　～卵の選別・洗浄・殺菌そしてパッキングする工場～
（６）液卵工場
　～お菓子の材料などにも使われる液卵の製造工場～
（７）乳牛飼育管理
　～乳牛を育てる牧場～